Descripción del empleo
· Realizar evaluaciones de salud ocupacional periódicas, incluidas las historias clínicas de los empleados.
· Administrar programas de prevención de enfermedades ocupacionales, como ergonomía, higiene y control de riesgos.
· Atender incidentes de emergencia y proporcionar primeros auxilios.
· Supervisar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud ocupacional.
· Llevar registros detallados de las evaluaciones médicas y reportes de accidentes.
· Brindar atención y seguimiento a empleados con enfermedades crónicas y/o lesiones relacionadas con el trabajo.
· Colaborar con el médico laboral en la implementación de programas de bienestar y promoción de la salud.
· Participar en la planificación y ejecución de campañas de vacunación, salud mental, nutrición, ergonomía, entre otros.
· Asesorar a los empleados sobre prácticas seguras y saludables en el entorno laboral.
· Garantizar el cumplimiento de las normativas nacionales y locales en temas de salud laboral.